{"id":3578,"date":"2009-08-27T14:48:30","date_gmt":"2009-08-27T13:48:30","guid":{"rendered":"http:\/\/www.hohenlohe-ungefiltert.de\/?p=3578"},"modified":"2009-08-27T14:56:34","modified_gmt":"2009-08-27T13:56:34","slug":"mit-einer-entlassungswelle-ist-nach-der-bundestagswahl-zu-rechnen-%e2%80%93-crailsheimer-arbeitsrichter-rechnet-mit-mehr-prozessen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.hohenlohe-ungefiltert.de\/?p=3578","title":{"rendered":"Nach der Bundestagswahl ist mit einer Entlassungswelle zu rechnen \u2013 Crailsheimer Arbeitsrichter erwartet mehr Prozesse"},"content":{"rendered":"

Deutschlands Arbeitnehmern und Firmen stehen harte Zeiten bevor. Mit einer Entlassungswelle ist nach der Bundestagswahl am Sonntag, 27. September 2009 zu rechnen. „Industrie wartet mit Jobabbau bis nach der Wahl \u2013 Stillhaltepakt zwischen Wirtschaft und Regierung“ ist ein Artikel auf der Titelseite der „Financial Times Deutschland“ (FTD) vom 24. August 2009 \u00fcberschrieben. In der englischsprachigen Ausgabe „Financial Times Europe“ schaffte es der Artikel „German `pact\u00b4on job cuts“ am gleichen Tag sogar zur Titelgeschichte. Allem Anschein nach ist der prognostizierte konjunkturelle Aufschwung nichts anderes als Wahlkampfgerede der Regierungsparteien. Die Politiker der Regierungsparteien wollen mit positiven Zahlen bei den W\u00e4hlerinnen und W\u00e4hlern punkten und diese f\u00fcr dumm verkaufen.<\/strong><\/p>\n

Kommentar von Ralf Garmatter, Hohenlohe-ungefiltert<\/em><\/p>\n

„Nach der Wahl wird sich die Botschaft \u00e4ndern“<\/strong><\/p>\n

Die Financial Times Deutschland beruft sich in ihrem Artikel auf „mehrere Spitzenmanager“. Sie zitiert Hakan Samuelsson, Vorstandschef des M\u00fcnchner Dax-Konzerns MAN: „Deutschland ist momentan vor Ver\u00e4nderungen sicher. Aber nach der Wahl wird sich die Botschaft \u00e4ndern. Das ist ganz normal.“<\/p>\n

Entlassungen werden aus politischen Gr\u00fcnden hinausgeschoben<\/strong><\/p>\n

Bereits in einem Gastkommentar in der Frankfurter Rundschau vom 21. Juli 2009 hatte Helga Schwitzer, Mitglied des IG-Metall-Vorstands, vor einer bevorstehenden Entlassungswelle nach der Wahl gewarnt. Die Gewerkschafterin machte sich in ihrem Kommentar f\u00fcr die Arbeitsmarktinstrumente Kurzarbeit und Weiterbildung stark. Sie stellte dabei aber ern\u00fcchtert fest: „Daf\u00fcr ist allerdings Planungssicherheit Voraussetzung. Ob sie gegeben ist, ist mittlerweile mancherorts zweifelhaft. Kleinere und mittlere Unternehmen greifen schon jetzt vermehrt zu Entlassungen statt zu weiterer Kurzarbeit, weil sie Liquidit\u00e4tsengp\u00e4sse bef\u00fcrchten oder schon haben. Daran ist vor allem die restriktive und \u00fcberteuerte Kreditvergabe der Banken Schuld. Andere Unternehmen schieben ganz offenbar mit Blick auf die Bundestagswahl am 27. September Entlassungen aus politischen Gr\u00fcnden hinaus. Das Muster ist aus 2005 noch in Erinnerung. Kurz nach dem Wahltag haben Unternehmen den Abbau von mehreren 10.000 Arbeitspl\u00e4tzen verk\u00fcndet.“<\/p>\n

Crailsheimer Richter rechnet mit mehr Arbeitsgerichtsprozessen<\/strong><\/p>\n

Mit zunehmenden Entlassungen nach der Bundestagswahl und einer steigenden Zahl an Arbeitsgerichtsprozessen nach dem 27. September 2009 rechnet auch Ralf B\u00fcschler, Richter am Arbeitsgericht Heilbronn, Au\u00dfenstelle Crailsheim. B\u00fcschler berief sich bei seiner Einsch\u00e4tzung auf Informationen von Arbeitgebervertretern.<\/p>\n

Bundestagskandidaten hart befragen<\/strong><\/p>\n

Die W\u00e4hlerinnen und W\u00e4hler sollen sich in den kommenden Wochen vor der Bundestagswahl nicht von rosarot gesch\u00f6nten Zahlen der Parteien und Wirtschaftsverb\u00e4nde einlullen lassen. Bei Wahlkampfveranstaltungen m\u00fcssen sie die Kandidatinnen und Kandidaten der Parteien unerschrocken, n\u00fcchtern, hart, aber fair nach deren konkreten Ma\u00dfnahmen f\u00fcr den Arbeitsmarkt nach der Wahl befragen \u2013 auch wie diese konkret finanziert werden sollen.<\/p>\n

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