{"id":19545,"date":"2015-06-25T13:03:50","date_gmt":"2015-06-25T12:03:50","guid":{"rendered":"http:\/\/www.hohenlohe-ungefiltert.de\/?p=19545"},"modified":"2015-06-25T13:04:39","modified_gmt":"2015-06-25T12:04:39","slug":"erpresserisches-lohndumping-der-deutschen-post-dhl-informationen-der-gewerkschaft-verdi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.hohenlohe-ungefiltert.de\/?p=19545","title":{"rendered":"„Erpresserisches Lohndumping der Deutschen Post DHL“ \u2013 Informationen der Gewerkschaft Verdi zum Streik der Postmitarbeiter"},"content":{"rendered":"

Wir sind Besch\u00e4ftigte bei der Deutschen Post DHL und wenden uns heute an Sie.\u00a0Der weltgr\u00f6\u00dfte Logistikkonzern und der gr\u00f6\u00dfte Arbeitgeber Deutschlands mit 140.000 Tarifkr\u00e4ften und 38.000 Beamten betreibt mit uns erpresserisches Lohndumping.<\/strong><\/p>\n

Zugesandt von \u00a0der Gewerkschaft Verdi<\/em><\/p>\n

Tarifvertrag wird einfach gebrochen<\/strong><\/p>\n

Wir haben einen Betriebsgewinn von fast drei Milliarden Euro und eine Rendite von 8,3 Prozent erwirtschaftet \u2013 aber die Gier des Postvorstands kennt keine Grenzen:\u00a0Um die Lohnkosten zu senken, wird Arbeit in der Paketzustellung aus der Deutschen Post AG in 49 Billigt\u00f6chter (DHL Delivery GmbHs) verlagert. Der von uns teuer bezahlte Tarifvertrag zum Ausschluss der Fremdvergabe wird dazu einfach gebrochen. Seit dem 1. April 2015 wird den bis zum 31. M\u00e4rz 2015 mit befristeten Vertr\u00e4gen gehaltenen Paketzustellern der Post, nur noch ein Vertrag mit der DHL Delivery angeboten. Das hei\u00dft f\u00fcr die Betroffenen: Von Jahr zu Jahr wachsende Lohnverluste von mehreren tausend Euro im Jahr. Und entgegen allen Beteuerungen der Konzernspitze liegen uns Indizien daf\u00fcr vor, dass auch die Briefzustellung vor einer Verlagerung in weitere Billigt\u00f6chter nicht sicher ist.<\/p>\n

Vorstandsvorsitzender kassiert\u00a09,6 Millionen Euro pro Jahr<\/strong><\/p>\n

So sollen wir f\u00fcr noch mehr Gewinn und noch mehr Rendite bezahlen. Der Vorstandsvorsitzende Frank Appel aber lie\u00df seine eigenen Bez\u00fcge auf 9,6 Millionen Euro pro Jahr erh\u00f6hen. Die Dividende ist in den letzten zwei Jahren um \u00fcber 20 Prozent gestiegen \u2013 die Besch\u00e4ftigten sollen auf 20 Prozent Lohn verzichten. Das ist die einfache Rechnung des Postvorstandes.<\/p>\n

Deswegen wehren wir uns!<\/strong><\/p>\n

Wir sind uns dar\u00fcber im Klaren: Was uns gerade passiert, passiert tagt\u00e4glich in diesem Land. Mit Aust\u00f6chterungen und Verlagerungen, Leiharbeit, Werkvertr\u00e4gen, Kettenbefristungen und sonstigen Tricksereien werden die L\u00f6hne f\u00fcr die Arbeitenden gesenkt, um noch mehr Profit aus ihnen herauszupressen.\u00a0Aber das best\u00e4rkt uns nur darin, klar und deutlich zu sagen: Schluss damit!<\/p>\n

Schreiben Sie an:<\/strong><\/p>\n

Deutsche Post AG z.H. Herrn Frank Appel,\u00a0Charles-de-Gaulle-Str. 20, 53113 Bonn,<\/p>\n

E-Mail: F.Appel@DeutschePost.de<\/p>\n

Aktuelle und weiterf\u00fchrende Informationen \u00fcber unsere Tarifauseinandersetzung gibt es im Internet auf folgender Seite:<\/strong><\/p>\n

www.psl-bawue.verdi.de<\/a><\/p>\n

Gegen eine\u00a0Zwei-Klassen-Gesellschaft<\/strong><\/p>\n

Wir streiken gegen eine Zwei-Klassen-Gesellschaft bei den Postbesch\u00e4ftigten\u00a0 und f\u00fcr einen f\u00fcr alle fairen Tarifvertrag mit guten Arbeitsbedingungen und ausk\u00f6mmlichen L\u00f6hnen bei der Deutschen Post AG!<\/p>\n

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